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Deux fonds professionnels

La Région de Bruxelles-Capitale gère deux fonds de soutien aux entreprises. Le fonds de l'expérience professionnelle vise à améliorer les conditions de travail des plus de 45 ans. Un deuxième fonds est consacré à la formation des travailleurs titres-services.
 
Le Fonds de l'expérience professionnelle soutient les employeurs qui prennent des initiatives pour faciliter l'emploi des plus de 45 ans. Cela va du diagnostic des effets du vieillissement au sein d'une situation de travail donnée à la mise en place d'améliorations concrètes telles que l'investissement dans un environnement de travail plus ergonomique ou la formation aux nouvelles technologies.
 
Le Fonds de formation titres-services, comme son nom l'indique, soutient la formation des prestataires titres-services. Un budget annuel est octroyé aux sociétés de titres-services qui entreprennent de former leur personnel. La liste des formations agréées couvre aussi bien des compétences techniques (nettoyage, hygiène, etc.) que relationnelles (contact client, communication).
 
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