Terug

Laureaten projectoproep tegen discriminatie

Begin dit jaar schreef de minister van Werkgelegenheid een oproep uit voor "vernieuwende projecten ter bestrijding van discriminatie en ter bevordering van diversiteit en gelijkheid bij de tewerkstelling". Meer dan 40 projectdragers dienden hun kandidatuur in.

De dossiers werden intussen geanalyseerd en de jury heeft er 12 verkozen. Het subsidiebudget van € 745.000 zal tussen de laureaten worden verdeeld op basis van de behoeften van elk project.

De 12 initiatieven die werden weerhouden, zijn:

#OPENJOBTESTING (Collectif contre l’islamophobie en Belgique/MRAX), “Job Coaching UCM” (UCM national), « Brux’Elles » (Pour la Solidarité), BXL Diversity Booster (PAX Christi Wallonie-Bruxelles), “Diwan Awards” (Divers-City), “Werving op basis van competenties" (gemeentebestuur Koekelberg), “Brugcoach voor vormingscentrum Molenbeek” (Groep Intro vzw), Réseau Employeurs Travailleurs (Mission locale pour l’emploi de Forest), “Inclusief werken in de praktijk” (ELLA), “Coaching des chercheurs d’emploi handicapés” (Diversicom), “PACTE” (ULB/Metices), “Coach’Me” (CGSLB).

Meer details over deze projectoproep en over de laureaten vindt u op onze website.

Deze projectoproep zal in 2017 worden herhaald. 


Zie ook Zie ook